Zum Inhalt springen
Softwarenavi

Werbehinweis: Diese Seite enthält Partnerlinks, gekennzeichnet als „Anzeige“. Schließen Sie darüber einen Vertrag ab, erhalten wir eine Provision. Ihr Preis bleibt gleich, und auf unsere Bewertungen und Rangfolgen hat das keinen Einfluss. So finanzieren wir uns

Personio Logo

Personio: Erfahrungen und Bewertungen

172 Bewertungen aus Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz

Bewertung schreibenZum Anbieter

Anzeige: Partnerlink. Bei Abschluss erhalten wir eine Provision, Ihr Preis ändert sich nicht. Mehr erfahren

Gesamtbewertung

4,6/ 5

Hervorragendaus 172 Bewertungen

94 %

der Nutzerinnen und Nutzer vergeben 4 oder 5 Sterne

Verteilung der Sterne

Teilbewertungen

  • Bedienbarkeit4,6

  • Preis-Leistung4,1

  • Kundenservice4,5

  • Funktionsumfang4,6

Häufig gelobt

  • Führungskräfte sehen im Dashboard sofort, wer im Team abwesend ist.30×
  • Das Rollen- und Rechtekonzept hat die Abstimmung mit dem Betriebsrat erleichtert.23×
  • Mitarbeitende pflegen ihre Stammdaten selbst, das spart uns viele E-Mails.23×
  • Onboarding-Checklisten sorgen dafür, dass am ersten Arbeitstag alles bereitliegt.23×

Häufig kritisiert

  • Die Einrichtung der Workflows hat länger gedauert als geplant.20×
  • Manche Übersetzungen in der Oberfläche wirken holprig.20×
  • Zeiterfassung gibt es nur als Zusatzmodul.20×
  • Die Berichte sind nicht so flexibel wie gewünscht.15×

172 Bewertungen gefunden

Philipp M.

People & Culture Lead · Hofmann Haustechnik GmbH

5,0

„Personio ist aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken“

Vorher lief die Personalverwaltung über Excel und Papierakten, seit anderthalb Jahren nutzen wir Personio. Wir würden uns jederzeit wieder dafür entscheiden.

Das gefällt

Stellenanzeigen veröffentlichen wir direkt auf mehreren Jobbörsen.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Die Datenübernahme aus dem Altsystem war mühsam.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung4
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Logistik & Transport
  • 50 bis 249 Mitarbeitende
  • Dresden, Deutschland
  • Nutzung: 1 bis 2 Jahre

1 Person fand das hilfreich

Benjamin D.

HR-Manager · Hanse Kontor GmbH

4,0

„Urlaubsanträge ohne Papier und Excel“

Wir verwalten seit fast zwei Jahren rund 408 Mitarbeitende mit Personio. Kleine Schwächen, unterm Strich aber eine gute Lösung.

Das gefällt

Führungskräfte sehen im Dashboard sofort, wer im Team abwesend ist. Das Rollen- und Rechtekonzept hat die Abstimmung mit dem Betriebsrat erleichtert.

Das gefällt nicht

Manche Übersetzungen in der Oberfläche wirken holprig.

Bedienbarkeit4
Preis-Leistung4
Kundenservice4
Funktionsumfang4
  • Einzelhandel
  • 250 bis 499 Mitarbeitende
  • Erfurt, Deutschland
  • Nutzung: 1 bis 2 Jahre

10 Personen fanden das hilfreich

Markus S.

Personalleiter

5,0

„Personalakte endlich digital“

Personio ist bei uns seit gut einem Jahr das zentrale HR-System für Akten, Abwesenheiten und Onboarding. Wir sind rundum zufrieden.

Das gefällt

Führungskräfte sehen im Dashboard sofort, wer im Team abwesend ist. Abwesenheiten werden per App beantragt und genehmigt, der Resturlaub ist immer aktuell.

Das gefällt nicht

Für kleinere Teams ist der Preis recht hoch.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung4
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Logistik & Transport
  • 50 bis 249 Mitarbeitende
  • Heidelberg, Deutschland
  • Nutzung: 1 bis 2 Jahre

9 Personen fanden das hilfreich

Kai B.

HR-Manager

5,0

„HR-Arbeit spürbar entlastet“

Wir verwalten seit gut einem halben Jahr rund 34 Mitarbeitende mit Personio. Wir sind rundum zufrieden.

Das gefällt

Die Anbindung an Microsoft Teams läuft bei uns stabil. Mitarbeitende pflegen ihre Stammdaten selbst, das spart uns viele E-Mails.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Die mobile App kann deutlich weniger als die Browser-Version.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung4
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Logistik & Transport
  • 10 bis 49 Mitarbeitende
  • Dresden, Deutschland
  • Nutzung: 6 bis 12 Monate

16 Personen fanden das hilfreich

Sebastian J.

HR-Generalist

4,0

„Der Betriebsrat war schnell überzeugt“

Vorher lief die Personalverwaltung über Excel und Papierakten, seit gut einem halben Jahr nutzen wir Personio. Kleine Schwächen, unterm Strich aber eine gute Lösung.

Das gefällt

Stellenanzeigen veröffentlichen wir direkt auf mehreren Jobbörsen. Onboarding-Checklisten sorgen dafür, dass am ersten Arbeitstag alles bereitliegt.

Das gefällt nicht

Kritikpunkt: Einrichtung braucht Zeit.

Bedienbarkeit4
Preis-Leistung3
Kundenservice4
Funktionsumfang4
  • E-Commerce
  • ab 500 Mitarbeitende
  • Berlin, Deutschland
  • Nutzung: 6 bis 12 Monate

Uwe F.

HR-Manager

5,0

„Der Betriebsrat war schnell überzeugt“

Wir verwalten seit vier Jahren rund 102 Mitarbeitende mit Personio. Für uns genau die richtige Wahl.

Das gefällt

Die Anbindung an clockodo läuft bei uns stabil. Größter Pluspunkt für uns: Betriebsratstaugliches Rechtekonzept.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Zeiterfassung gibt es nur als Zusatzmodul.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung4
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Produktion & Fertigung
  • 50 bis 249 Mitarbeitende
  • Aachen, Deutschland
  • Nutzung: 2 bis 5 Jahre

Dirk F.

HR-Generalist · Lindner Consulting GmbH

5,0

„Klare Empfehlung“

Vorher lief die Personalverwaltung über Excel und Papierakten, seit anderthalb Jahren nutzen wir Personio. Wir sind rundum zufrieden.

Das gefällt

Die Anbindung an softgarden läuft bei uns stabil.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Die Einrichtung der Workflows hat länger gedauert als geplant.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung5
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Logistik & Transport
  • 10 bis 49 Mitarbeitende
  • Chemnitz, Deutschland
  • Nutzung: 1 bis 2 Jahre

9 Personen fanden das hilfreich

Sebastian H.

Geschäftsführer

5,0

„Urlaubsanträge ohne Papier und Excel“

Wir verwalten seit über fünf Jahren rund 6 Mitarbeitende mit Personio. Wir würden uns jederzeit wieder dafür entscheiden.

Das gefällt

Updates kommen regelmäßig und ohne Ausfallzeiten. Die Anbindung an DATEV läuft bei uns stabil.

Das gefällt nicht

Neue Funktionen kommen manchmal ohne ausreichende Erklärung.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung4
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Gesundheitswesen
  • 1 bis 9 Mitarbeitende
  • Osnabrück, Deutschland
  • Nutzung: mehr als 5 Jahre

4 Personen fanden das hilfreich

Sven D.

People & Culture Lead · Vogel Metallbau GmbH

5,0

„Der Betriebsrat war schnell überzeugt“

Personio ist bei uns seit Jahresbeginn das zentrale HR-System für Akten, Abwesenheiten und Onboarding. Für uns genau die richtige Wahl.

Das gefällt

Onboarding-Checklisten sorgen dafür, dass am ersten Arbeitstag alles bereitliegt. Updates kommen regelmäßig und ohne Ausfallzeiten.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Einrichtung braucht Zeit.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung5
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • E-Commerce
  • 10 bis 49 Mitarbeitende
  • Magdeburg, Deutschland
  • Nutzung: weniger als 6 Monate

16 Personen fanden das hilfreich

Benjamin K.

Personalleiter

5,0

„Urlaubsanträge ohne Papier und Excel“

Wir verwalten seit fast zwei Jahren rund 91 Mitarbeitende mit Personio. Klare Empfehlung.

Das gefällt

Mitarbeitende pflegen ihre Stammdaten selbst, das spart uns viele E-Mails.

Das gefällt nicht

Nur Kleinigkeiten: Die Einrichtung der Workflows hat länger gedauert als geplant.

Bedienbarkeit5
Preis-Leistung5
Kundenservice5
Funktionsumfang5
  • Gesundheitswesen
  • 50 bis 249 Mitarbeitende
  • Bremen, Deutschland
  • Nutzung: 1 bis 2 Jahre

1 Person fand das hilfreich