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von Kenjo GmbH
HR-SoftwareHR-Software für Unternehmen mit gewerblichen Mitarbeitenden
PreisPreis auf Anfrage
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Kenjo legt einen Schwerpunkt auf Unternehmen mit gewerblichen oder mobilen Mitarbeitenden, etwa in Produktion, Logistik oder Gastronomie. Zeiterfassung, Schichtplanung und Abwesenheiten laufen über eine mobile App.
Personalakte, Onboarding und Lohnvorbereitung ergänzen die Plattform.
Betriebe mit Schichtarbeit und mobilen Teams.
42 %
Kleinunternehmen
1 bis 49 Mitarbeitende
44 %
Mittelstand
50 bis 249 Mitarbeitende
14 %
Großunternehmen
ab 250 Mitarbeitende
Redaktionsnote
4,0
von 5 Punkten
Kenjo ist auf Unternehmen mit gewerblichen und mobilen Beschäftigten ausgerichtet. Zeiterfassung, Schichtplanung und Abwesenheiten per App stehen im Mittelpunkt.
Viele HR-Tools sind für Büroangestellte gedacht. Kenjo richtet sich ausdrücklich an Betriebe in Produktion, Logistik, Einzelhandel und Gastronomie, wo Beschäftigte keinen festen Rechner haben und über das Smartphone arbeiten.
Stempeln per App oder Terminal, Schichtpläne, Abwesenheiten und Dokumente bilden den Kern. In den größeren Plänen kommen digitale Signaturen, On- und Offboarding, Standortverwaltung und ein Hinweisgebersystem hinzu.
Der Preis richtet sich nach Plan und Mitarbeiterzahl, bei jährlicher Zahlung gibt es zehn Prozent Rabatt. Eine kostenlose Testphase dauert 14 Tage, für den größten Plan gibt es eine Demo.
Nadeem Abbas · Stand 22.09.2026 · Bewertet auf Basis von Herstellerangaben, geprüften Preislisten und Produktdokumentation. Die Redaktionsnote ist keine Nutzerbewertung und wird getrennt von diesen ausgewiesen. Provisionen haben keinen Einfluss. Unsere Methodik
GoBD, DATEV-Schnittstelle, E-Rechnung und Serverstandort entscheiden im deutschen Alltag oft mehr als der Preis. Unbekannte Werte kennzeichnen wir als „keine Angabe“ statt sie zu schätzen.
Wo die Daten gespeichert werden. Nach DSGVO ist ein Hosting in der EU gleichwertig; „Drittland“ erfordert zusätzliche Garantien.
Entscheidend für die Zusammenarbeit mit der Steuerkanzlei.
Unveränderbare Buchungen und revisionssichere Archivierung nach den GoBD.
Empfang seit 2025 Pflicht; Ausstellung ab 2027 (> 800.000 € Vorjahresumsatz) bzw. 2028.
UStVA bzw. Lohnsteueranmeldung direkt aus der Software an das Finanzamt.
Pflicht, wenn der Anbieter personenbezogene Daten in Ihrem Auftrag verarbeitet.
Zertifiziertes Informationssicherheits-Managementsystem.
Hilfe per Telefon, E-Mail oder Chat auf Deutsch.
Angaben nach Herstellerinformation, zuletzt geprüft am 22.09.2026. Keine Rechtsberatung.
Preis auf Anfrage
Kenjo GmbH veröffentlicht keine Listenpreise. Die Kosten hängen in der Regel von Nutzerzahl, Modulen und Vertragslaufzeit ab.
Alle Preise verstehen sich netto zzgl. 19 % Umsatzsteuer.
Slack
Microsoft TeamsE-Mail, Telefon, Hilfe-Center
Deutsch, Englisch
Ja · Kundenservice-Bewertung 4,0 / 5
Häufig gelobt
Häufig kritisiert
Katarzyna W.
Personalleiterin · Fischer Druckerei GmbH
Die Einführung von Kenjo haben wir gemeinsam mit dem Betriebsrat geplant. Wir können Kenjo guten Gewissens empfehlen.
Das gefällt
Stellenanzeigen veröffentlichen wir direkt auf mehreren Jobbörsen.
Das gefällt nicht
Individuelle Auswertungen sind nur eingeschränkt möglich.
Miriam D.
HR-Managerin
Vorher lief die Personalverwaltung über Excel und Papierakten, seit ein paar Monaten nutzen wir Kenjo. Klare Empfehlung.
Das gefällt
Größter Pluspunkt für uns: Mobile App.
Das gefällt nicht
Nur Kleinigkeiten: Zeiterfassung gibt es nur als Zusatzmodul.
Stefan T.
HR-Manager
Vorher lief die Personalverwaltung über Excel und Papierakten, seit Jahresbeginn nutzen wir Kenjo. Wir würden uns jederzeit wieder dafür entscheiden.
Das gefällt
Das Rollen- und Rechtekonzept hat die Abstimmung mit dem Betriebsrat erleichtert. Die Anbindung an DATEV läuft bei uns stabil.
Das gefällt nicht
Preis nur auf Anfrage.
Kai F.
People & Culture Lead
Wir verwalten seit drei Jahren rund 40 Mitarbeitende mit Kenjo. Wir können Kenjo guten Gewissens empfehlen.
Das gefällt
Die Anbindung an DATEV läuft bei uns stabil.
Das gefällt nicht
Die Datenübernahme aus dem Altsystem war mühsam.
All-in-one-HR-Software für Personalakte, Abwesenheiten, Recruiting, Onboarding und vorbereitende Lohnabrechnung.
ab 7,60 € / Mitarbeitende / Monat · netto
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ab 39 € / Mitarbeitende / Monat · netto
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